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全国“枫桥式工作法”之第五师双桥镇“三融聚力”矛盾纠纷化解工作法

发布时间:23年11月09日 信息来源:法治兵团 编辑:李 忠
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今年,中央政法委在全国范围内评选出104个“枫桥式工作法”单位,其中兵团有3个单位入选,分别是第八师石河子市老街街道、第五师双河市八十一团双桥镇、第十四师昆玉市皮山农场昆泉镇。

今日推出第五师双河市八十一团双桥镇“三融聚力”矛盾纠纷化解工作法。

11月7日,当习近平总书记会见全国“枫桥式工作法”入选单位代表的新闻出现在网络上时,兵团第五师双河市八十一团双桥镇的党政干部及群众纷纷拿着手机浏览,并在微信朋友圈分享转发新闻链接。一时间,“盛书记又去北京领奖了”成了大家的口头禅。

由八十一团双桥镇打造的“三融聚力”矛盾纠纷化解工作法被中央政法委评选为全国“枫桥式工作法”,团镇党委书记、政委盛辉明作为代表,进京领奖。这是他第二次去北京接受表彰,第一次是在2021年12月15日举行的平安中国建设表彰大会上,八十一团双桥镇被授予“平安中国建设示范县”称号。

  “我们的工作得到党中央的肯定,我们倍感自豪和骄傲,同时也进一步坚定了我们以人民为中心的发展思想,通过用好发展好本地特色品牌‘三融聚力’,化解各类矛盾纠纷,维护好保障好职工群众权益的决心和信心。”盛辉明对记者说。

近年来,八十一团双桥镇党委结合辖区实际,着力破解矛盾纠纷调处中存在的工作分散、部门壁垒、推诿扯皮等难题,探索出“多机制融汇、多平台融通、多力量融合”的“三融聚力”工作机制,推动矛盾纠纷调处向系统集成专业高效跃升,多年来未发生“民转刑”“刑转命”案件和群体性事件。

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团镇司法所工作人员在集市上开展普法宣传。受访单位供图

八十一团双桥镇始终将职工群众利益作为出发点,织密信息收集“全域网”,推动“三官一律一员”资源下沉,探索实行重大决策社会稳定风险评估机制,做到预警及时化、调解责任化、解纷时限化。

  2021年,赵某与该团某连多名职工签订了土地经营权流转合同。这两年,因为流转土地价格上涨,职工们反悔,要让赵某加价,赵某一气之下到团镇有关部门讨说法。考虑到此事涉及人员多,如果处理不好,会引起其他职工群众误解。团镇立即召开化解部署会,形成党委书记亲自抓、分管领导具体干、具体业务详细办的化解模式,成立由专职人民调解员、连队书记等为成员的协调处置工作专班,同时邀请团镇法律顾问全程参与,在保障双方当事人权益的基础上寻求突破点。

  通过多次沟通、交流,工作专班摸清楚赵某的真实想法,当即安排团镇人民调解委员会介入,与涉事职工“一对一”面谈,并最终促成双方达成和解协议:涉事职工们向赵某支付了违约金,双方解除土地经营权流转合同。

“在化解矛盾纠纷过程中或办理群众困难诉求时,哪里出现‘肠梗阻’,我们就找哪个单位,不允许推诿扯皮。”盛辉明说。

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在推进力量联合中,八十一团双桥镇充分发挥“五老”和“乡贤能人”作用,建立了法律、医学、婚姻家庭等调解专家库,建成涵盖民事纠纷、劳动争议、行政复议等专门调解组织,统筹用好人民调解员、司法助理员、政法干警、连队(社区)“两委”、志愿者等5支队伍,建立机制转换、流程监督等8项制度,深化人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”,提升矛盾纠纷多元化解法治化水平。2021年以来,调解人员联合调处各类纠纷273件、有效防止16件矛盾纠纷激化升级。